

Cuando el observador en modo sigilo se encuentra con la fábrica de ideas que estalla sin parar, uno planea todo desde el fondo y el otro destruye ese plan una y otra vez para hacer algo mejor. Cuando estos dos están juntos, ocurre el milagro de la innovación planeada.
El RCOEN observa y planea todo en silencio, y el SLUEI descubre sin fin nuevas posibilidades dentro de ese plan. El RCOEN siente que la creatividad del SLUEI enriquece sus planes. Y el SLUEI cree que, gracias a la estrategia del RCOEN, sus ideas se hacen realidad. Cuando están juntos, se crea el estado más poderoso de todos: "la innovación dentro del silencio".
El RCOEN quiere quedarse en el fondo planeándolo todo en silencio, pero el SLUEI necesita expresar ideas nuevas sin parar. El silencio del RCOEN le llega al SLUEI como un mensaje de "no eres suficiente". El RCOEN piensa "yo ya lo sé", pero el SLUEI siente "¿y entonces por qué no dices nada?". Cuando el RCOEN se retira más hondo a su observación, las ideas del SLUEI quedan guardadas en un cajón sin usar. El conflicto entre el silencio y la expresión es lo que más los aleja.
El mejor momento llega cuando una idea del SLUEI brilla dentro del plan del RCOEN. El SLUEI lo siente como su momento más creativo y más reconocido. Y el RCOEN es más feliz cuando siente que, gracias a las ideas del SLUEI, su plan se vuelve más fuerte.
“Para que estos dos avancen juntos, el RCOEN tiene que romper su silencio y apoyar las ideas del SLUEI poniéndolas en palabras. Y el SLUEI tiene que aprender que dentro del silencio del RCOEN hay una profundidad que sí acoge sus ideas. Entonces se convertirán en un equipo capaz de cambiar el mundo de verdad.”
Es para autoexploración. No lo uses como base para juicios sobre hechos.
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