一眼看懂
安静的建筑师与爆发的点子工厂相遇时,一个人画蓝图,另一个人则一边打碎那份蓝图、一边创造出更好的东西。这两人若能对上呼吸,就会诞生出改变世界的创新。
五个维度上的两个人
五个维度没有一个相同。这五个都是互相学习的地方。
- 社交性RCOANR 内向型SLUEIS 外向型不同
- 情绪性RCOANC 稳定型SLUEIL 敏感型不同
- 组织性RCOANO 条理型SLUEIU 自由型不同
- 亲和性RCOANA 亲和型SLUEIE 自主型不同
- 探究性RCOANN 务实型SLUEII 探究型不同
合拍之处
RCOAN 怀着长期愿景,SLUEI 则一边破坏那份愿景、一边提出更好的可能性。
- RCOAN 也知道 SLUEI 无限的点子让自己的计划变得更丰富。
- SLUEI 也觉得 RCOAN 的体系把自己的点子化为现实。
- 两人同行时,“被计划过的创新”这种几乎不可能的事就成为现实。
容易碰撞之处
SLUEI 想不断尝试新的东西,当 RCOAN 坚持“不,照这份计划走吧”时,SLUEI 会窒息。
- RCOAN 想维持体系,SLUEI 却觉得那个体系扼杀了自己的创意。
- 尤其当 RCOAN 因副角色而变得更固执时,SLUEI 的点子就会被原封不动地存进收纳柜。
- 创新与稳定性之间的冲突,让这两人最辛苦。
关系使用说明
最美好的时刻,是 SLUEI 的点子在 RCOAN 的计划之中发光的时候。
- SLUEI 会觉得那一刻是最有创意、最有意义的瞬间。
- RCOAN 也知道,多亏 SLUEI 的点子,自己的帝国盖得更高。
“这两人要一起走得好,RCOAN 得把点子的创新纳入计划。SLUEI 也得学会,RCOAN 的体系不是扼杀,而是培育自己的创意。那么这两人就会成为真正改变世界、革命性的团队。”
自我探索用途。请勿作为事实判断的依据。