

SCOAN用愿景与运行引领所有人,SCOEN则策略性地散播那个愿景。两人都沉稳、掌控力强,所以相处时会成为最具威胁性的团队。
SCOAN说“由我来决定”,SCOEN则想着“把那个决定发挥到最大”。当SCOAN树立目标时,SCOEN就会算计为了达成它要和谁连接、要如何说服。实质的权力由SCOAN掌握,但影响力却在SCOEN手中。两人合作时系统就会运转。但对于谁更具代表性,存在着竞争。
SCOAN相信自己的决定推动着一切,SCOEN则知道自己的策略让那个决定得以成功。出成果时两人都觉得自己是主角,失败时则互相指责。SCOAN说“是你的运行有问题”,SCOEN则说“是你的愿景不切实际”。
相处时最美好的是系统运转的时候。SCOAN决定、SCOEN运行,结果就会干净俐落地落定。如果两人能在那个过程中认可彼此的角色就很好,但现实往往是角力。
“如果SCOAN能认可SCOEN的影响力,SCOEN也能尊重SCOAN的最高决定权,两人就会成为最强的支配者。否则就只会是权力之争无聊地持续下去。”
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