카리스마 CEO × 전략적 소셜라이저 호환성 (SCOAN × SCOEN)

SCOAN은 "내가 결정한다"고 하고, SCOEN은 "그 결정을 최대한 활용하자"고 생각해요.

• SCOAN이 목표를 세우면, SCOEN은 그걸 달성하기 위해 누구와 연결할지, 어떻게 설득할지 계산해요.
• 실질적인 권력은 SCOAN이 가졌지만, 영향력은 SCOEN이 갖고 있어요.
• 둘이 협력하면 시스템이 작동해요.
• 하지만 누가 더 대표성을 가질 지에 대한 경합이 있어요.

SCOAN은 자신의 결정이 모든 걸 움직인다고 믿고, SCOEN은 자신의 전략이 그 결정을 성공시킨다고 알아요.

• 성과가 나올 땐 둘 다 자신이 주역이라고 생각하고, 실패하면 서로를 탓해요.
• SCOAN은 "너의 실행이 문제야"라고 하고, SCOEN은 "너의 비전이 현실적이지 않았어"라고 해요.

함께할 때 가장 좋은 건 시스템이 작동할 때예요.

• SCOAN이 결정하고 SCOEN이 실행하면 결과가 깔끔히 떨어져요.
• 둘이 그 과정에서 서로의 역할을 인정하면 좋은데, 현실은 자주 신경전이에요.